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Virtuelle Führungsfähigkeiten – Anpassung an digitale Arbeitsumgebung

Die Arbeitswelt hat sich rapide verändert, und mit der Ausbreitung von Remote-Arbeit und virtuellen Teams müssen Führungskräfte ihre Herangehensweise an die Führung neu überdenken. Virtuelle Führungsfähigkeiten sind heute entscheidend, um die Effektivität in einer digitalen Arbeitsumgebung sicherzustellen. In diesem Artikel werden wir erforschen, wie sich Führungsfähigkeiten anpassen, um virtuell zu Weiterlesen

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Im Rahmen der Digitalisierung und der fortschreitenden Technik wird die Wertschöpfungskette immer wichtiger. Die Industrie und Produktion hat das schon lange erkannt. Und erstellt so Produkte, die passender und genauer auf die Zielkundschaft zugeschnitten sind. Durch die Interaktion der digitalen Komponenten, etwa durch die Übermittlung von Nutzungsdaten, werden Probleme schnell Weiterlesen

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Der Burn-Out ist uns durchaus bekannt. Der Bore-Out eher weniger. Schätzungen von Studien wie von Gallup u.ä. gehen von bis zu 250 Milliarden Euro Schaden für die Volkswirtschaft aus – allein verursacht durch Bore-Out und dessen Folgen. Ernst genommen wird in der Businesswelt doch eigentlich nur der Burn-Out. Die Vorstellung, Weiterlesen